Nem fiatalnak való vidék? a Csongrád megyei szervezetek munkáltatói márkájának vizsgálata /
A munkáltatói márka (employer brand) viszonylag új keletű kifejezés Magyarországon, célja elsősorban az új munkaerő megszerzése és a jelenlegi munkatársak megtartása. Szinte közhelyes megállapításnak tűnik már, hogy az utóbbi években Magyarországon a legtöbb szervezet munkaerőhiánnyal küzd, ezért új...
Elmentve itt :
| Szerzők: | |
|---|---|
| Testületi szerző: | |
| Dokumentumtípus: | Könyv része |
| Megjelent: |
2020
|
| Sorozat: | Társadalmi és gazdasági folyamatok elemzésének kérdései a XXI. században
|
| Kulcsszavak: | Kérdőíves felmérés, Munkavállalás - érvényesülés - Magyarország - regionális, Csongrád-megye, Munkaerő-gazdálkodás, Márkanév |
| Tárgyszavak: | |
| doi: | 10.14232/tgfek21sz.16 |
| Online Access: | http://acta.bibl.u-szeged.hu/72015 |